“降薪十倍，看来🅀🃜😫未⚡来科技是真的不行了。”
“之前本还念着未来科技的🈻知遇之恩，现在看🏍来没那个必要了。”
“走吧☈♀，超越未来公司不是已经说了吗？只要我🐾🅢们过去，无论是薪资还是待遇都直接⚖👙🉑翻倍。”
“对啊，事到如🖛今，我们能坚持到现在，已经🏍对🐾🅢得起公司了。”
“溜了溜了。”
降薪消息瞬间在公司内部引起了轩然大波。
这更加坚定了大部分人跳槽的决心。
同时，也动摇了那些想观察观察再说的人。
于是乎，人事办公室排起了长长的队伍。
甚至人事部门的人自己都在给自己🅃走离职🈙⚘👯流程。🐾🅢
但也有少部分人，什么也没有说。
默默地退到了一边。
他们🜼🙥知道，他们🖛有今天，绝不是他们牛逼，而是公司大发慈悲。😏🀛♇
现🉐如今公司刚有困🅀🃜😫难⚡，他们也不能做那卑劣之事。
而且🜼🙥降薪十倍，那也只是恢复到正常的市场水平，他们不知道这些人恶言相向是何道理🝶🏩🜯？
上四休三，早🛬十晚🅀🃜😫五，午休两🟑小时，绝不加班。
试问这样的公司哪里去找？
他们不理解，可能永远也无法理解。
难道这些人以为换一⚡家公司真的🈝⚿会比这里好吗？
那两倍的工资和待遇真的能拿到吗？
未来科技已经是正常市场水平的约莫十倍。
那超越未来💠📏🙳科技公司岂不是正常🈝⚿市场水平的20倍？