正因为大家对刘曼琼超乎寻常的满意，金陵大学人力资源部的主任心中生怕这件事再横生任何变动，于是便在面试时，在白纸上写下了一行字，内容是：“太优秀了，一定有很🙚🕳多学校盯着，建🆄议免去复试、尽快确定！”
虽说这位女士才是人力资👉源🂑部的负责人，但是否录用的决定权，却🗹☹在其中一位副校长的手中。
副校长看到纸🞣🖀🏝上的字，不👉露声色的在下面写上了两个字：“同意。”
随后，他将纸张推到了另一位面试官面前，另一位面试官在“同意”后面快速的写了一个“+”。
于是，三人靠着纸条互相传递信息，做出了一个前所未有的决定🞝🕋。
面试结束，那位年纪约莫四十岁左右的女人站起身来，笑着对刘曼琼说道：“刘小姐，鉴于您的简历和条件都非常☹🄗♓合乎我们对青年人才的定位，所以经过我们三人的一致决定，现在就可以明确给您一个答复，您被录用了！”
刘曼琼惊讶不已的问道：“我不用参🉁🄗♖加复试🁩🈝⚷或者笔试了吗”
那女人笑着说道：“不用了，虽然我们正常的🕰招聘流程要有一面、二面以及笔试，但这里面只有一面是必不可少的环🐏⚠💲节，二面和笔试都是可以根据实际情况来进行调整的，我们三人都觉得您各方面的情况，都非常🚚📼☤符合我们的需求，而且您现在又居住在港岛，我们也没必要再让您一趟趟的来回折腾，如果您也确定愿意留在我校任教，那就请您调整一下行程，在金陵多待一天，我们三个今天把录用的流程走完、准备好签约资料，明天上午我们就可以正式签约了。”
说罢，她一🗂😵脸期待的看着刘曼琼，问道：“刘小☱姐觉得怎么样现在也能确定，还是要回去再考虑一下”
其实，这三名面试官，比刘曼琼更加紧张。
内地几乎所有的双一流大学，都对刘曼琼这种人才很感兴趣，而且几乎都有类似的青年人才引进🄇🞨计📥🜼划，以
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